【Cabooosu 365日Blog：1219投稿目】
大分市のSNSコンサルタント幸野寛です。
大分県の中小企業経営に役立つ情報を
“毎日更新” 365日ブログ。
今日は新入社員研修についてお伝えします。
人手不足を補うために即戦力を
新年度がスタートし、
新入社員研修が始まる時期です。
人手不足の中、貴重な人材を確保した後に
必要なことは即戦力となる人材に育てること。
各社どのような手段で研修を行っているのでしょうか。
三井住友海上火災保険は4月以降、
自動車事故や自然災害の被害調査研修に順次VRを導入。
2021年度中に自動車事故調査部門の新
入社員など延べ数百人が受講する予定。
VR空間に事故車両を再現する。
VRで経験値を上げる
VR活用した新入社員研修は、
保険業界だけでなく医療業界にも。
VR開発のジョリーグッドは
救命救急や手術現場を体験できる
研修サービスを相次ぎ開発しています。
あなたの会社ではどのような手段で、
新入社員研修を行っていますか。
【 参照 】
https://www.nikkei.com/article/DGXZQODZ3018E0Q1A330C2000000/
SNSセミナー講師実績（一部紹介）
SNSと紙媒体を組合せた新しい広報術
（主催：大分県産業創造機構）
ソーシャルメディアのビジネス活用
（主催：豊後大野市雇用創造機構）
中小企業のためのSNS人材獲得セミナー
